Você sabe quanto ganha um escrivão da Polícia Civil? Se você tem interesse em seguir uma carreira no serviço público e contribuir para a segurança e a ordem pública, entender as remunerações desse cargo pode ser um passo importante na sua decisão.
Continue a leitura para conhecer as remunerações médias do escrivão da Polícia Civil em diferentes estados do Brasil. Confira!
O salário do escrivão da Polícial Civil é de R$ 4.340,00 em média
O cargo de Escrivão na Polícia Civil inicia com um salário de R$ 4.340,00, podendo alcançar até R$ 5.694,00 ao longo da carreira. A média salarial nacional para essa posição é estabelecida em R$ 4.743,00. A formação mais prevalente é a Graduação em Direito.
Veja quanto ganha um escrivão da Polícia Civil em diferentes regiões
É importante ressaltar que o salário de um escrivão na Polícia Civil pode apresentar variações significativas conforme a região em que atua. Abaixo, apresentamos um panorama das médias salariais em diversos estados brasileiros:
- São Paulo: R$ 5.194,00;
- Rio de Janeiro: R$ 6.841,00;
- Rio Grande do Sul: R$ 7.684,00;
- Minas Gerais: R$ 5.457,00;
- Santa Catarina: R$ 8.000,00;
- Paraná: R$ 8.000,00;
- Espírito Santo: R$ 4.284,00;
- Pernambuco: R$ 5.496,00;
- Maranhão: R$ 7.478,00;
- Ceará: R$ 6.064,00.
Essa variedade salarial reflete não somente as particularidades econômicas e sociais de cada estado, mas também a demanda por profissionais da área e as políticas públicas de valorização desses servidores. É fundamental considerar essas diferenças ao avaliar oportunidades e planejar a carreira como escrivão na Polícia Civil.
![Delegacia de Polícia Civil](https://fazdireito.s3.amazonaws.com/wp-content/uploads/2023/10/delegacia-de-policia-25-10-2023-653801b3caac2.webp)
Veja como funciona a progressão de carreira de um escrivão da Polícia Civil
Muito parecido com diversas trajetórias no setor público, o escrivão da Polícia Civil dispõe da capacidade de avançar profissionalmente e, por conseguinte, elevar seus ganhos ao longo do percurso.
Tal progressão pode ocorrer tanto por intermédio de promoções horizontais, relacionadas à ascensão para cargos superiores, quanto por meio de promoções verticais, que contemplam o aumento salarial dentro da mesma função.
Além disso, são levados em consideração critérios como tempo de serviço, capacitação profissional, avaliação de desempenho, entre outros. Por isso, é importante verificar a legislação específica de cada estado para compreender as oportunidades de progressão salarial.
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*Fonte: vagas.com
Graduado em Direito na Universidade Paulista. Atuante no ramo trabalhista e administrativo em departamento jurídico ligado ao Órgão Portuário. Redator e copywriter desde 2022, com foco em assuntos jurídicos e acadêmicos. Apaixonado por escrita, café, música e história.
Parabéns pela reportagem, o valor do Rio de Janeiro está atualizado.